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Tutor d’ aula per il corso
TECNICO GESTIONE RISORSE UMANE 2018

By |2018-10-19T14:20:29+00:00ottobre 18, 2018|Corsi e Master, Corsi e Master professionalizzanti, News|

We are hiring!!!

In occasione dell’inizio del nostro Corso di specializzazione post laurea “Tecnico della gestione Risorse Umane”, abbiamo deciso di offrire una occasione davvero unica ad uno dei nostri iscritti che avranno approfittato dello sconto previsto dall’Early Bird del 30 Ottobre: la possibilità di iniziare la sua carriera nel mondo HR diventando Tutor d’aula.

Per capire meglio di cosa si occupa questa figura e per comprenderne appieno l’importanza che riveste vi elenchiamo di seguito qualche informazione aggiuntiva che può tornare utile a chi volesse candidarsi per tale mansione.

Attività

Il Tutor d’aula si occuperà della gestione operativa dell’aula, effettuerà l’accoglienza degli studenti, distribuirà il materiale didattico che gli verrà fornito,curerà le attrezzature previste per le attività formative ed affiancherà il docente nelle attività didattiche. Introdurrà i discenti alla piattaforma di e-learning che si utilizzerà durante il corso e si occuperà di eventuali criticità emerse durante l’erogazione del servizio. Diventerà anche il punto di riferimento costante per i partecipanti al percorso formativo: docenti, studenti e staff.

Competenze

Il Tutor d’aula dovrà avere buone doti comunicative ed un buon livello di cultura generale. Saranno gradite anche alcune competenze informatiche di base.

Comportamenti attesi

Dal Tutor d’aula si ci aspetterà una elevata capacità di pianificazione e organizzazione delle attività; elevata coscienziosità e puntualità nell’esecuzione delle attività; orientamento alla qualità del servizio; elevata capacità di soluzione dei problemi; elevato orientamento al lavoro di gruppo; buona capacità di analisi.

Tipologia di contratto

Al Tutor d’aula verrà dato incarico con prestazione di lavoro occasionale.

Metodologia di selezione

Per la selezione del Tutor d’Aula, una commissione interna a Xelon valuterà i candidati attraverso un colloquio individuale ed un test scritto psico-attitudinale.

Vuoi saperne di più?


E’ una occasione davvero interessante per poter cominciare a muoversi nel mondo della gestione delle Risorse Umane e per avere un contributo per le spese sostenute per il Corso di Specializzazione.

Inoltre diversi tra i Tutor d’Aula delle precedenti edizioni sono stati inseriti subito dopo il Master nel mondo del lavoro e tutti loro ancora oggi lavorano nel mondo delle Risorse Umane o in ambienti a questo collegati.

Per ogni informazione o necessità contattateci tramite il form di questa pagina o telefonando al numero 010542144.

Esami
“INSTALLATORE E MANUTENTORE DI IMPIANTI ELETTRICI NAUTICI”

By |2018-10-19T14:43:49+00:00ottobre 17, 2018|Formazione finanziata, Formazione finanziata per Occupati/Disoccupati, News|

Anche la nostra classe del Corso “Installatore e manutentore di impianti elettrici nautici”, finanziato dal Fondo Sociale Europeo e rientrante nel Progetto Blu Savona, ha terminato brillantemente il suo percorso di studi.

Sono stati mesi molto impegnativi per i nostri corsisti, ma tutti hanno dimostrato interesse ed impegno, arrivando a concludere il loro iter nel migliore dei modi, ossia superando  con voti davvero buoni l’esame finale.

Il test conclusivo, composto da una prova teorica e da una pratica in laboratorio, ci ha permesso di vedere i nostri allievi all’opera e capire quanto abbiano appreso durante le lezioni.

Siamo davvero orgogliosi del loro percorso ed ora inizia per loro una nuova avventura, visto che già molti dei discenti hanno iniziato una esperienza lavorativa presso Aziende da noi segnalate.

Come sempre, Xelon valorizza talenti e li segue nel loro placement.

TECNICO GESTIONE RISORSE UMANE

By |2018-10-11T08:10:00+00:00settembre 25, 2018|Corsi e Master, Corsi e Master professionalizzanti, Evidenza|

Attività formativa riconosciuta da Alfa Liguria Ex L.r. 18/09, approvata con Decreto Dirigenziale 1587 del 12/07/2018.

La frequenza del Corso di specializzazione permette di acquisire conoscenze di alto livello per gestire con successo ed efficacia i complessi contesti relativi alle Human Resources: gestione completa di un processo di ricerca e selezione del personale / assessment (anche grandi numeri); sviluppo risorse umane attraverso strumenti di coaching; progettazione percorsi formativi finanziati e non; gestione amministrativa del personale; pianificazione e organizzazione aziendale.

Il Corso di specializzazione si rivolge a:

  • Persone interessate ad avviare una carriera nel settore Human Resources.
  • Professionisti interessati ad ampliare il proprio raggio di competenze professionali.
  • Tutti coloro interessati ad acquisire abilità specialistiche da applicare all’interno della propria organizzazione.

Il Corso di specializzazione post Laurea rilascia un attestato di qualifica in:

“Tecnico Gestione Risorse Umane”

L’attestato di qualifica viene rilasciato esclusivamente a chi ha:

  • Frequentato l’intero percorso formativo con un massimo di assenze pari al 20% delle ore d’aula.
  • Svolto lo stage e realizzato un project work – se disoccupato.
  • Realizzato il project work presso la propria azienda se occupato.
  • Superato le prove a test somministrate a fine di ciascun modulo formativo (l’esito di tali prove contribuirà alla valutazione finale del partecipante).
  • Superato l’esame finale con la commissione esaminatrice.

Il Project Work consiste nella stesura di un lavoro di ricerca da parte degli allievi su un argomento concordato con il responsabile scientifico del corso e l’azienda ospitante/presso cui si lavora.

L’esame consiste in un test a risposta multipla e in un colloquio di 30 minuti in cui il partecipante presenta alla commissione esaminatrice l’applicazione di contenuti – o parte di essi – appresi durante il percorso d’aula e all’interno dell’azienda dove si è svolto lo stage/all’interno dell’azienda presso cui lavora.

Metodologie Didattiche

Per le ore di aula tradizionale:

La metodologia didattica è frontale, laboratoriale, esperienziale, pratica: role playing, esercitazioni di gruppo /in-basket, simulazioni anche con persone esterne (es. colloqui di gruppo/colloqui individuali).

Per le ore di e-Learning:

Le ore di formazione a distanza verranno erogate in modalità Blended Lerning  che combina il metodo tradizionale in aula con attività svolte via WEB creando un approccio più integrato fra docenti e discenti,conferendo maggior flessibilità di studio e favorendo un apprendimento collaborativo fra i partecipanti del corso.

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Vi ricordiamo che è possibile contattare la segreteria Xelon per fissare un appuntamento conoscitivo con la Responsabile del Corso.

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INCONTRO GRATUITO DI COACHING CON LORENZO PAOLI

By |2018-10-10T06:50:15+00:00settembre 24, 2018|Articoli, Corsi e Laboratori di crescita personali, Corsi e Master, Evidenza, News|

Che cos’è il Coaching?  Non è facile dare una spiegazione esaustiva a questa domanda…ma possiamo offrirti un modo molto interessante per saperne di più… Il 17 Ottobre 2018 ti aspettiamo per una occasione unica, un incontro gratuito col Coach di fama internazionale Lorenzo Paoli! E’ una possibilità davvero imperdibile per poter trascorrere un paio di ore interagendo direttamente con lui e con gli altri partecipanti al fine di avere un assaggio di tutto quello che una mentalità positiva e vincente può fare per te e per quelli che ti circondano!

“Allena abitudini mentali efficaci per vivere al massimo”, questo è il motto di Paoli e se vuoi saperne di più non esitare a prenotare il tuo posto, la disponibilità è limitata! Ti aspettiamo!

Se vuoi conoscere meglio Lorenzo Paoli visita il suo sito :  lorenzopaoli.me
Oppure visita la pagina del nostro corso QUI

Ti ricordiamo che l’incontro gratuito avverrà il 17 Ottobre 2018 dalle ore  17:30 alle 20:30 presso la nostra sede di Piazza Colombo 3/1 b a Genova.

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NUOVA EDIZIONE COACHING MASTER PROGRAMME (Approved Coach Specific training Hours ICF)

By |2018-10-11T13:09:42+00:00settembre 23, 2018|Corsi e Master, Corsi e Master professionalizzanti, Evidenza|

La figura in uscita dal percorso formativo sarà un professionista che avrà acquisito tecniche, competenze e metodologie di sviluppo del potenziale umano e sarà in grado di accompagnare persone e organizzazioni a definire e raggiungere obiettivi e a favorire la crescita e lo sviluppo personale e professionale.

DURATA: 116 ore teorico-esperienziali (12 giornate d’aula e 20 ore di sperimentazione pratica e studio individuale).

PARTENZA: DICEMBRE 2018

COSTI: € 2.000,00 esenti iva PRIMO EARLY BIRD (fino al 30 settembre 2018)

€ 2.200,00 esenti iva SECONDO EARLY BIRD (fino al 30 ottobre 2018)

€ 2.600,00 esenti iva PREZZO PIENO

€ 1.600 esenti iva per COUNSELOR ISCRITTI ALL’ASSOCIAZIONE ANCORE

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Bandi terminati

By |2018-07-07T16:55:43+00:00luglio 7, 2018|Concluso, Formazione finanziata, Formazione finanziata per le aziende, Formazione finanziata per Occupati/Disoccupati, Formazione obbligatoria apprendistato|

BANDO “Esperto gestione risorse umane”

Scheda informativa

 Modulo di iscrizione

BANDO “Esperto di logistica”

Scheda informativa

 Modulo di iscrizione

BANDO “Tecnico informatico”

Scheda informativa

 Modulo di iscrizione

BANDO “Assistente alla poltrona”

Scheda informativa

 Modulo di iscrizione

BANDO “Impiegata settore medico-sanitario”

Scheda informativa

 Modulo di iscrizione

SE SEI INTERESSATO AD ULTERIORI INFORMAZIONI SUI NOSTRI CORSI DI FORMAZIONE DI ESPERTI IN SERVIZI AVANZATI PER LE IMPRESE, CLICCA QUI SOTTO:

Presentazione Corsi e Programmi (Linea 1)

SE SEI INTERESSATO AD ULTERIORI INFORMAZIONI SUI NOSTRI CORSI DI FORMAZIONE SPECIALISTICA NEI SERVIZI SOCIO SANITARI:

Presentazione Corsi e Programmi (Linea 3)

CORSI PER DISOCCUPATI

ANTICHI MESTIERI – L’ARTIGIANO DELLA CARTA, durata 600 ore

ANTICHI MESTIERI – LA FILIGRANA DI CAMPO LIGURE, durata 600 ore

CORSI PER OCCUPATI

ENERGY MANAGER – IL PROFESSIONISTA DELL’ENERGIA, durata 200 ore

L’ ENERGY MANAGER IN AZIENDA, durata 40 ore

Apprendistato T.U.A. 167/2011

By |2018-09-06T00:30:20+00:00luglio 7, 2018|Formazione finanziata, Formazione obbligatoria apprendistato|

APPRENDISTATO T.U.A. 167/2011

Nell’ambito dell’offerta formativa pubblica per l’Apprendistato Professionalizzante eroghiamo le prime 40 ore di formazione di base e trasversale relativamente a tutti i Macrosettori di riferimento (Lavori d’ufficio, grafica e informatica, Edilizia, Lavorazioni meccaniche e impiantistica, Servizi alla persona, Ristorazione e alimentazione, Commercio, Distribuzione e logistica, Agricoltura e manutenzione del verde)
Il corso è strutturato in 5 giornate e sviluppa i seguenti argomenti:
· attività di accoglienza (2 ore)
· sicurezza sul lavoro (12 ore)
· contrattualistica (disciplina del rapporto di lavoro) (12 ore)
· competenze relazionali (6 ore)
· organizzazione ed economia (7 ore)
· verifica finale (1 ora)
Sede e orari di svolgimento: il corso si svolge presso i locali di P.zza Colombo, 3/1b in zona centrale a pochi minuti dalla stazione FS e Metro di Brignole , il giovedì dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00 (5 incontri da 8 ore).
Per ogni partecipante viene rilasciato un attestato di partecipazione a fronte della frequenza di minimo 80% delle ore previste e la certificazione delle competenze acquisite dall’apprendista nel percorso formativo.
Per maggiori informazioni

Blue Economy

By |2018-09-06T00:30:37+00:00luglio 7, 2018|Formazione finanziata, Formazione finanziata per Occupati/Disoccupati|

LAVORARE SUL MARE – BLUE ECONOMY

A partire dal 14/07 è possibile iscriversi ai nostri 5 corsi approvati dalla Regione Liguria nell’ambito del Progetto “Lavorare sul Mare – Blue Economy”. Tutti i corsi sono gratuiti, finanziati dal Fondo Sociale Europeo e dalla Regione Liguria. Tutti i corsi rilasciano ATTESTATO DI QUALIFICA.

Scarica le schede informative per tutti i dettagli e le schede di iscrizione da consegnare per partecipare alle selezioni.

Le Iscrizioni e i documenti necessari vanno consegnati a SAVONA, nelle sedi indicate sulle schede informative. Tutti i corsi si svolgeranno a SAVONA.

Per Info: Xelon Sinergetica SRL 010542144 – info@xelon.org / The Old School 019 820532  – info@theoldschoolsavona.eu / I.I.S.S. Ferraris Pancaldo 019 801551 – svis009009@istruzione.it

LA BUONA COMUNICAZIONE – corso organizzato da DPSONLINE GENOVA

By |2018-07-19T12:53:46+00:00giugno 25, 2018|Evidenza|

Una formazione molto speciale

Noi la formazione non la facciamo nella solita aula con sedie e banchi. La facciamo… a tavola, con un menu che è fatto sì di informazioni, tecnologie ed esempi da imparare,ma anche di vere e proprie portate da gustare, cucinate da un rinomato chef in una sala riservata di un prestigioso ristorante che si affaccia direttamente sul Mar Ligure. Perché la comunicazione è importante come l’alimentazione: quello che dici vale come quello che mangi. Se la comunicazione è cucinata male, senza passione e competenza, con ingredienti di bassa qualità e non produce piatti sostanziosi e gustosi… allora non serve a nulla. Anzi, fa male, a chi la cucina e a chi la riceve! Per questo facciamo formazione a cena, in ristoranti genovesi selezionati per qualità e professionalità, invitando un numero ristretto di partecipanti. Per offrire massima qualità nel piatto e anche nella mente – perché durante la cena vi racconteremo come le aziende possono trarre beneficio dal digital, dai social, dalle nuove forme di comunicazione. Tutto spiegato in modo piacevole, tranquillo, ma efficace. Perciò l’abbiamo chiamata la “buona comunicazione”, perché comunicare è vitale esattamente come l’alimentazione. Sbagliare la comunicazione è come sbagliare dieta: alla fine si vede!

Scarica la Brochure

Scuola Triennale di Counseling Professionale ad Indirizzo Umanistico Integrato

By |2018-09-06T14:33:04+00:00gennaio 12, 2018|Corsi e Master, Corsi e Master professionalizzanti|

Scuola Triennale di Counseling Professionale ad Indirizzo Umanistico Integrato

La figura in uscita dalla Scuola triennale di Xelon è un professionista che aiuta il suo cliente ad aiutare sé stesso. Grazie all’acquisizione di tecniche comunicative e relazionali il counselor sostiene il cliente nelle situazioni di difficoltà personale, professionale e relazionale, lo indirizza verso una maggiore consapevolezza di sé e lo accompagna nella ricerca di soluzioni in linea con i suoi valori.

DESTINATARI:

  • Diplomati (diploma che permetta l’accesso all’Università)
  • Laureati di ogni disciplina (Laurea triennale o specialistica).

I seminari della Scuola di Counseling Xelon sono frequentabili singolarmente permettendo a chi fosse interessato per motivi di aggiornamento professionale o di interesse personale, di iscriversi ai singoli moduli.

SEDE DEL CORSO: Xelon Sinergetica, Piazza Colombo 3/ 1b, Genova

Anno 2018 – Calendario Incontri

CALENDARIO 2018